Die LANDI Bachtel ist eine Agrargenossenschaft mit rund 180 Mitarbeitenden. Wir unterstützen die Landwirtinnen und Landwirte in der Region Zürcher Oberland bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Unternehmen. Mit unseren LANDI und Volg Läden sowie den AGROLA Tankstellen und TopShops versorgen wir die Bevölkerung mit Lebensmitteln, Alltagsgütern und Energie. Zudem bewirtschaften und vermieten wir Immobilien in der Region.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Hauswart*in 100%.

Aus- und Weiterbildung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Jubiläumsgeschenk
Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.
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Hauswart*in Allrounder*in 100%

Die LANDI Bachtel ist eine Agrargenossenschaft mit rund 180 Mitarbeitenden. Wir unterstützen die Landwirtinnen und Landwirte in der Region Zürcher Oberland bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Unternehmen. Mit unseren LANDI und Volg Läden sowie den AGROLA Tankstellen und TopShops versorgen wir die Bevölkerung mit Lebensmitteln, Alltagsgütern und Energie. Zudem bewirtschaften und vermieten wir Immobilien in der Region.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Hauswart*in 100%.
100 %
Mitarbeiterin / Mitarbeiter
unbefristet
Immobilien / Unterhalt

Diese Aufgaben begeistern dich

  • Durchführung allgemeiner Hauswartungs-, Reinigungs- und Umgebungsarbeiten sowie Ausführung kleinerer Reparatur- und Unterhaltsarbeiten
  • Sicherstellung eines reibungslosen Gebäudebetriebs sowie Gewährleistung der Betriebsbereitschaft und Funktionsfähigkeit der technischen Gebäudeanlagen
  • Selbstständige Planung, Koordination und Ausführung der laufenden Unterhalts- und Wartungsarbeiten
  • Übernahme des Winterdienstes sowie Leistung von Pikett- und Bereitschaftsdiensten gemäss Einsatzplanung
  • Koordination, Begleitung und Überwachung externer Dienstleister, Handwerksbetriebe und Lieferanten
  • Mitarbeit bei kleineren Umbau-, Erweiterungs- und Sanierungsprojekten
  • Übernahme von Ferien- und Abwesenheitsvertretungen innerhalb des Hauswartungs-Teams

Auf dieses Profil freuen wir uns

  • Abgeschlossene handwerkliche Grundausbildung (von Vorteil in einem Beruf wie Elektroinstallateur/in, Sanitärinstallateur/in oder einer vergleichbaren Fachrichtung)
  • Berufserfahrung in der Hauswartung oder im technischen Gebäudeunterhalt von Vorteil
  • Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft und körperliche Belastbarkeit
  • Vielseitigkeit, handwerkliches Geschick und ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
  • Führerausweis der Kategorien B und BE
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
100 %
Mitarbeiterin / Mitarbeiter
unbefristet
Immobilien / Unterhalt

Deine Ansprechperson

Fragen zum Bewerbungsprozess

Melanie Ojalvo

Stv. HR-Leiterin 055 251 27 56

Entdecke deine Vorteile

Aus- und Weiterbildung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Jubiläumsgeschenk
Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.

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Melanie Ojalvo

Stv. HR-Leiterin 055 251 27 56

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Über uns

Die LANDI Bachtel ist eine Agrargenossenschaft mit rund 180 Mitarbeitenden. Wir unterstützen die Landwirtinnen und Landwirte in der Region Zürcher Oberland bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Unternehmen. Mit unseren LANDI und Volg Läden sowie den AGROLA Tankstellen und TopShops versorgen wir die Bevölkerung mit Lebensmitteln, Alltagsgütern und Energie. Zudem bewirtschaften und vermieten wir Immobilien in der Region.

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