Auf diese Aufgaben freuen Sie sich
- Betreuung der Volg-Läden von LANDI und Privaten Detaillisten sowie Prima-Verkaufsstellen
- Beratung von Ladenleiter/innen sowie Geschäftsführern in Bezug auf Sortiment, Layout, Kennzahlen, Aktionsplanung, Verkaufsförderungsmassnahmen, Administration und Personalfragen
- Umsetzung der Massnahmen zur Erreichung der gemeinsam erarbeiteten Ziele
- Beobachtung der internen und externen Marktveränderungen
- Vermittlung zwischen Geschäftspartnern und Information der zuständigen Stellen
- Förderung der Volg Bezugstreue und Umsetzung der Volg Strategie und Konzepte
Auf dieses Profil freuen wir uns
- Grundausbildung im Detailhandel mit eidg. Fähigkeitszeugnis (vorzugsweise Nahrungs- und Genussmittel) sowie eine Weiterbildung als Detailhandelsspezialist oder eine vergleichbare Ausbildung
- Ladenführungserfahrung im Detailhandel (von Vorteil Lebensmittelbranche/Frischprodukte)
- Hohe Sozial- und Fachkompetenz
- Natürliche Autorität und Durchsetzungsvermögen
- Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent
- Wohnort in der Region
- Autofahrausweis
Bewerbungsinformation
- Bewerben Sie sich via Online-Formular.
- Sie erhalten eine automatische Eingangsbestätigung.
- Wir nehmen uns Zeit, jede Bewerbung sorgfältig zu prüfen.
- Sobald wir unsere Vorauswahl getroffen haben, geben wir Ihnen Bescheid.
- Gratulation! Ihr Dossier hat uns überzeugt. Nun lernen wir uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen.
- Sie erhalten ein verbindliches Angebot.
- Willkommen im Team!
Stelleninformation
Firma | Volg Konsumwaren AG |
Arbeitsort | 8404 Raum Aargau / Zürich Unterland |
Berufsfeld | Verkauf |
Beschäftigungsgrad | |
Anstellungsart | unbefristet |
Ihr Recruiter

Dominik Martin
HR Leiter Volg Oberwinterthur
Ihr Recruiter

Dominik Martin
HR Leiter Volg Oberwinterthur
Darauf können Sie sich freuen
Bis 7 Wochen Ferien
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 25 Tage Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr erhalten Sie 30 Ferientage und ab dem 60. Lebensjahr sogar 35 Ferientage. Unsere Kadermitarbeitenden erhalten zum Ausgleich drei zusätzliche Ferientage zur freien Verfügung.
Flexible Arbeitsmodelle
Von flexiblen Arbeitszeiten über die transparente elektronische Zeiterfassung bis hin zum Arbeiten im Home Office – bei Volg profitieren Sie je nach Funktion von verschiedenen Möglichkeiten, Ihre Arbeit auf Ihre Bedürfnisse abzustimmen.
Vergünstigungen und Personalrabatte
Werden Sie Teil unseres Teams und erhalten Sie attraktive Vergünstigungen und Personalrabatte – etwa auf Mobile – und Prepaid-Abos bei Swisscom für Sie und Ihre Familie, 10% Personalrabatt beim Einkauf im Volg, Vergünstigungen beim Möbel-Einkauf in der Diga oder beim Wein-Kauf bei Rutishauser-Divino. Verschiedene weitere Sonderkonditionen, beispielsweise auf Wellnesangebote, runden unser Angebot ab.
Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
Profitieren Sie von den vielfältigen internen Aus- und Weiterbildungsangeboten der Volg Academy oder individuellen Unterstützungsbeiträgen bzw. bezahlten Schultagen bei externen Weiterbildungen.
Bewerbungsinformation
- Bewerben Sie sich via Online-Formular.
- Sie erhalten eine automatische Eingangsbestätigung.
- Wir nehmen uns Zeit, jede Bewerbung sorgfältig zu prüfen.
- Sobald wir unsere Vorauswahl getroffen haben, geben wir Ihnen Bescheid.
- Gratulation! Ihr Dossier hat uns überzeugt. Nun lernen wir uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen.
- Sie erhalten ein verbindliches Angebot.
- Willkommen im Team!