"Etancher la soif ensemble", telle est notre mission. Rejoignez-nous et intégrez l'une des principales entreprises suisses de production de boissons. Nous cherchons à renforcer nos rangs dans un cadre enraciné dans le terroir, où les rapports hiérarchiques sont peu marqués, où la responsabilité individuelle a toute sa place et où le vivre-ensemble fait partie du quotidien.
Formations initiales et continues Nous investissons dans le développement professionnel de nos collaborateurs et collaboratrices grâce à de nombreuses formations internes et au soutien à des formations à l'externe. Conditions intéressantes en matière de vacances Selon nos conditions relatives aux vacances, l'ensemble du personnel a droit à 5 semaines de vacances au minimum, ou 6 semaines à partir de 50 ans et 7 semaines dès 60 ans. Il est aussi possible d'acheter des jours de vacances supplémentaires. Congé parental Les mères perçoivent 100 % de leur salaire assuré durant les 18 semaines de congé maternité. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de congé parental avec l'intégralité du salaire. Prestations d'assurance Nous assurons à nos collaborateurs et collaboratrices des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires de différentes caisses maladie pour toute la famille. Avantages et réductions Nos collaborateurs et collaboratrices bénéficient notamment de réductions sur les achats et le carburant, d'argent REKA à tarif préférentiel ainsi que d'abonnements mobiles à prix réduit pour eux et leur famille.
Etancher la soif ensemble
Conseiller/Conseillère clientèle Suisse romande f/h/d - Région FR, VD, Bas-Valais
Conseiller/Conseillère clientèle Suisse romande f/h/d - Région FR, VD, Bas-Valais
"Etancher la soif ensemble", telle est notre mission. Rejoignez-nous et intégrez l'une des principales entreprises suisses de production de boissons. Nous cherchons à renforcer nos rangs dans un cadre enraciné dans le terroir, où les rapports hiérarchiques sont peu marqués, où la responsabilité individuelle a toute sa place et où le vivre-ensemble fait partie du quotidien.
Entretenir et développer les relations avec les partenaires dans la zone de vente
Acquérir de manière autonome de nouveaux clients dans les secteurs de la restauration et du commerce de détail
Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires grâce à une prospection systématique et active de votre secteur de vente ainsi qu'à la mise en œuvre de mesures de promotion des ventes
Planifier, améliorer et rendre compte des activités de vente dans la région via l'outil CRM
Réaliser des analyses clients, y compris des rapports réguliers au responsable régional des vente
Mener des négociations avec les grands comptes régionaux qui vous sont attribués
Le profil recherché
Personnalité commerciale sociable et créative, dotée d'un talent de négociateur, d'une grande force de persuasion et d'une passion pour le métier
Expérience dans le service commercial ou de détail et connaissances dans le secteur de la restauration
Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit, ainsi que des connaissances de base en allemand
Bonne organisation personnelle, persévérance et une bonne dose d'ambition
Une méthode de travail autonome, fiable et proactive
Une présentation soignée et des manières agréables
Nous investissons dans le développement professionnel de nos collaborateurs et collaboratrices grâce à de nombreuses formations internes et au soutien à des formations à l'externe.
Conditions intéressantes en matière de vacances
Selon nos conditions relatives aux vacances, l'ensemble du personnel a droit à 5 semaines de vacances au minimum, ou 6 semaines à partir de 50 ans et 7 semaines dès 60 ans. Il est aussi possible d'acheter des jours de vacances supplémentaires.
Congé parental
Les mères perçoivent 100 % de leur salaire assuré durant les 18 semaines de congé maternité. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de congé parental avec l'intégralité du salaire.
Prestations d'assurance
Nous assurons à nos collaborateurs et collaboratrices des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires de différentes caisses maladie pour toute la famille.
Avantages et réductions
Nos collaborateurs et collaboratrices bénéficient notamment de réductions sur les achats et le carburant, d'argent REKA à tarif préférentiel ainsi que d'abonnements mobiles à prix réduit pour eux et leur famille.
Pour postuler, il suffit de compléter le formulaire en ligne depuis un ordinateur. La réception est confirmée automatiquement.
Les documents soumis sont étudiés en intégralité. Un message suivra dès que la présélection sera effectuée.
Félicitations ! Le profil a retenu toute notre attention et nous souhaitons faire connaissance lors d'un entretien personnel.
Si notre échange est concluant, une proposition d'engagement sera formulée.
Ensuite, c'est parti : bienvenue dans l'équipe ! Au plaisir d'entamer une belle collaboration !
A propos de nous
RAMSEIER Suisse SA compte parmi les principaux producteurs suisses de boissons. L'entreprise produit des jus de fruits, des boissons rafraîchissantes, de l'eau minérale, des sirops et de la bière. Notre assortiment comprend les marques empreintes de tradition RAMSEIER, SINALCO, ELMER Citro et ELMER Mineral. De plus, nous fabriquons, à la demande de plusieurs clients suisses, des produits pour des marques commerciales destinés à divers marchés. Nous faisons partie de la coopérative agricole suisse fenaco. RAMSEIER – Ça aussi, c'est fenaco.
Autres opportunités variées au sein du groupe fenaco-LANDI
